✅ Lista kontrolna dla kobiet w ciąży – #PrawoPracy
- Sprawdź typ swojej umowy o pracę
➡️ Dowiedz się, jakie masz prawa (szczególnie ważne, jeśli pracujesz na umowę na czas określony lub zlecenie).
. - Poinformuj pracodawcę o ciąży
➡️ Złóż zaświadczenie od lekarza o ciąży – zapewnia Ci to szczególną ochronę przed zwolnieniem i daje dostęp do dodatkowych praw, jak prawo do L4 w ciąży.
. - Dowiedz się, jakie świadczenia Ci przysługują
➡️ Sprawdź dostępne świadczenia: zasiłek chorobowy, zasiłek macierzyński, świadczenia z programu „Aktywny Rodzic”.
. - Przygotuj się na ewentualne L4 w ciąży
➡️ Jeśli lekarz zaleci zwolnienie, pamiętaj, że masz prawo do pełnopłatnego L4 od pierwszego dnia. Sprawdź, jakie dokumenty mogą być potrzebne i jak długo możesz przebywać na zwolnieniu.
. - Zgłoś się do ZUS, jeśli masz działalność gospodarczą
➡️ Jeśli prowadzisz własną firmę, upewnij się, że opłacasz składki chorobowe – to warunek, by uzyskać zasiłek chorobowy i macierzyński.
. - Zaplanuj, kiedy złożyć wniosek o urlop macierzyński
➡️ Możesz wnioskować o urlop macierzyński nawet 6 tygodni przed porodem. Pamiętaj, żeby złożyć wniosek w odpowiednim terminie, aby nie stracić prawa do świadczeń.– Sprawdź prawdopodobieństwo 🚨 KONTROLI ZUS – Zamawiam AUDYT KONTROLI -> KLIK <-
- Sprawdź opcje dodatkowych świadczeń na dziecko
➡️ Upewnij się, czy przysługuje Ci becikowe, 800+ lub inne lokalne formy wsparcia.
. - Przygotuj plan powrotu do pracy po urlopie macierzyńskim
➡️ Zastanów się, czy po urlopie chcesz wrócić na pełen etat, czy skorzystać z możliwości urlopu rodzicielskiego, obniżonego wymiaru czasu pracy lub przerwy na karmienie.– Pomogę Ci wybrać najlepsze świadczenia, aby zapewnić stabilność finansową – Zamawiam AUDYT Świadczeń -> KLIK <-
- Ustal plan opieki nad dzieckiem
➡️ Rozważ opcje takie jak żłobek, niania czy inne formy wsparcia, jeśli planujesz szybki powrót do pracy. Sprawdź, czy przysługuje Ci dofinansowanie do żłobka z programu „Aktywny Rodzic”.
. - Dokumentuj wszystkie formalności i decyzje
➡️ Przechowuj kopie wniosków, zaświadczeń lekarskich i innych dokumentów – mogą być potrzebne w razie pytań od pracodawcy lub ZUS.
- Przeprowadzę analiza ryzyka kontroli ZUS – spokój i bezpieczeństwo finansowe
Kontrola ZUS podczas L4 to jedno z najczęstszych źródeł stresu przyszłych mam. W ramach mentoringu:
- Oszacuję prawdopodobieństwo kontroli ZUS w Twojej sytuacji i wskażę, jakie kroki warto podjąć, aby uniknąć problemów.
- Pomogę Ci przygotować dokumentację, aby mieć pewność, że jesteś gotowa na ewentualną kontrolę.
Będziesz wiedziała, na co zwraca uwagę ZUS i jak odpowiednio przygotować się na sprawdzenie.
> Wybieram – Kontrola ZUS na L4 <
- Audyt sytuacji pracowniczej – pełne zabezpieczenie Twoich praw
Przeprowadzę szczegółowy audyt Twojej sytuacji pracowniczej, abyś mogła w pełni korzystać ze swoich praw.
W ramach audytu:
- Przeanalizuję Twoje warunki zatrudnienia oraz prawa pracownicze w ciąży.
- Pokażę, jak skutecznie zabezpieczyć się przed ewentualnymi problemami z pracodawcą.
Dzięki audytowi masz pewność, że Twoja sytuacja jest przeanalizowana i chroniona – bez stresu i niepewności.
- Dobór najlepszych świadczeń dla mamy i dziecka – stabilność finansowa dla Twojej rodziny
Pomogę Ci wybrać najlepsze świadczenia, aby zapewnić stabilność finansową dla Ciebie i Twojego dziecka.
- Przeanalizuję dostępne opcje świadczeń, w tym program „Aktywny Rodzic” i inne świadczenia dla mam.
- Wskażę, które opcje są najbardziej korzystne w Twojej sytuacji, abyś mogła skupić się na sobie i dziecku.
Dzięki temu będziesz miała jasność, co jest dla Ciebie najkorzystniejsze i zapewni stabilność Twojemu budżetowi.
> Wybieram wsparcie przy doborze świadczeń <
Konsultacja ONLINE
